为进一步加强社会建设、创新社会管理，有效推进“网格化管理，组团式服务”建设，提升农村基层服务管理水平。一是科学划分管理服务网格。将全6个行政村划分为30个网格，90个小组，实现网格管理服务全覆盖。二是优化资源配置。有效整合“片组户”党建民情联系网、基层综治、政法、民政、信访、计生、劳动保障及老龄等服务网络有机整合，实行“多网合一、协同联动”有机结合，增强社会管理服务能力。三是健全网格组织。由镇联村干部担任网格指导员，村主要领导担任网格长，村两委干部、村民组长和服务团队骨干担任组长，党员和村民代表联系农户的网格管理机制，为群众提供多样化的公共服务。四是优化管理体系。因地制宜，合理组建多元化服务联系团队，全镇共组建基础服务团队10个，自治服务团队32个，志愿服务团队6个，服务团队人数达286人，为网格群众提供日常性、个性化、多样化服务。五是规范网格运行。建立镇、村领导小组，制定实施方案和考核办法，落实经费保障措施，健全民情研判、问题联调、惠民服务、考核奖惩等工作机制，注重实效，扎实推进“网格化管理、组团式服务”工作的开展。（莲花镇 汪水荣）