4月7日—8日，市总工会、市人力社保局、市工商联等联合举办了以“迎亚运 促和谐 助共富”为主题的“新安杯”首届集体协商技能竞赛。市人大常委会副主任、总工会主席吕建月出席活动并讲话。

据了解，此次参赛队伍人员大部分是来自我市企业的人力资源从业者、办公室人员、工会干部、一线职工、企业管理者等。他们结合自身工作经验，在各自领域代表不同的人物角色进行协商。本次竞赛分为预赛和决赛，以给定案例为背景，选手现场模拟劳资双方，协商的内容涉及工资增长、带薪年休假、保险福利、妇女保护等相关议题。每场模拟集体协商时间为50分钟，重点考察选手对相关法律法规和政策的了解、协商策略技巧的运用以及综合处理劳动关系矛盾的水平。选手们通过摆事实、列数据、讲道理、用真情的方法，深入分析案例，运用法律法规知识展开“唇枪舌战”，努力寻求企业和职工双方利益的平衡点。评委根据选手现场提出的协商陈述要点、协商逻辑、团队配合、协商技巧、仪表仪容等方面现场综合打分。

市总工会相关负责人表示，通过竞赛活动，一方面让参赛选手借助竞赛的平台，互相学习、取长补短，不断提高集体协商专业知识水平和工作能力；另一方面也强化了全市各级工会理论与实践的交流合作，促进了我市工资集体协商工作水平的整体提升。

经过激烈角逐，高铁新区总工会代表队获得一等奖，寿昌镇、杨村桥镇总工会代表队获得二等奖，李家镇、三都镇、莲花镇总工会代表队获得三等奖。现场还颁发了“最佳协商员”“优秀协商员”等个人奖项。（记者 邓林）