让庄严的党旗在机关高高飘扬
组织入党积极分子赴市看守所学习
党建工作会议暨党建责任清单部署会
6月5日河道结亲先锋治水活动启动仪式
2月15日党员固定活动日广场集中大行动
标准的高度决定工作的深度和宽度。“走在前列”是机关党建一以贯之的工作方向和目标。今年以来，市直机关工委主动把握“全面从严治党”的新常态，以责无旁贷的担当和时不我待的紧迫感，抓党建责任、严政治生活、促中心工作、强队伍建设，从严从实打造机关党建工作“升级版”，为庄严的党旗增辉添彩，为建德的经济社会发展保驾护航。
三方“责任清单”——把自己摆进去，把责任扛起来
如何答好“治党三问”？如何夯实基层党建工作基础，助力从严治党新常态？今年5月，市直机关工委会同市委组织部探索制定了机关党建三方责任清单，把无形的党建工作化为实实在在的标准和规范，把抓好党建作为最大政绩落在实处。
用硬杠杠划定“责任田”。机关党建三方“责任清单”包括市直机关工委、市级机关部门党委（组）和机关各基层党组织三个层面。机关工委8大项内容主要是切实履行领导督促检查的责任，掌握市直机关贯彻落实全面从治党要求情况。市级机关部门党委（组）5大项内容主要是切实履行主体责任，指导加强机关党的建设。市级机关各基层党组织5大项内容要切实履行工作主体责任，带好队伍、管好门户。市直机关工委把自己摆进去，带头把党建责任扛起来。
用硬机制确保“硬落实”。建立分帐销帐制，明确各部门党委（党组）要分解细化“责任清单”，通过季度例会要帐销帐。建立考核评议制，明确党建责任清单落实情况按50%分值纳入今年组织建设考核体系中，年底开展述职评议。建立责任追究制，对党建工作推动不力、年底考核排名垫底的党组织，视情况实施重点管理，对党组织书记问责，促进党建工作责任落地生根。
从严党内政治生活，增强党员身份意识
严，首先从组织生活严起。2月15日，一场以“党群心贴心 和谐迎新春”为主题的广场集中大行动拉开了我市党员固定活动日的序幕。当天24个市直机关单位、60余个党组织共300余名机关党员志愿者，现场提供30余项为民服务项目，认领微心愿57个。同时，组织党员小分队送医疗等志愿活动进社区、福利院和困难家庭；
开展交通文明劝导活动，为固定活动日开展营造氛围、作好示范。
之后的每月15日，机关党员就相约来活动。各机关基层党组织把“党员固定活动日”与“三会一课”融为一体，把它作为“议事日”“学习日”“服务日”“践诺日”和“文体日”，增强党员归属感和荣誉感。目前，全市380余个机关党组织累计开展相关学习、服务活动2200余次，真正让“党员固定活动日”成为党员的节日，让党内生活成为引领基层党组织建设的新风尚。
严，还来自于党员心中有规矩。“讲规矩、守规矩”本是老百姓的家常话，如今习近平总书记将“规矩”一词用到了党的建设中，他在十八届中央纪委五次全会上指出我们党的规矩主要包括党章、党纪、国法、党的优良传统。今年根据省、杭州市直机关工委要求，结合我市实际，我们开展了“守纪律、转作风、强服务”专项活动。同时，把“孝、悌、忠、信、礼、义、廉、耻”八德教育融入其中，进一步在道德的层面强化规矩意识，筑牢思想道德防线。
中心工作在哪，机关党建的触角就延伸到哪
“中心工作强调什么，党建工作就突出什么；中心工作需要什么，党建工作就保障什么；中心工作推进到那里，党建工作就跟进到那里。”市直机关工委负责人在今年召开的杭州市区、县（市）机关党建工作交流会上介绍说。今年我市将重点开展了三项助力中心工作的活动。
当一天交警，播下一颗文明的种子。助力城市文明水平提升，组织开展第三轮机关党员交通文明劝导活动。两个月，累计已有1400余名党员干部参与其中，平均每天近50人。党员干部发挥示范引领作用，在认真践行安全文明出行的同时，积极“变身”安全宣传员，增强礼让意识，播种文明种子，路口交通秩序明显改观。
我为大家巡一夜，大家为我守一年。助力“平安建德”创建，自去年11月开始，每晚安排9名机关党员参与夜巡。通过边巡逻边向居民群众等宣传安全知识，增强全民主动防范意识，有效遏制可防性案件的发生。巡逻过程中，有单位党员还开通微信群实时直播夜巡情况，实现了夜巡保平安、促工作、增感情三赢效果。至今，已有3000余名机关党员参与了平安夜巡活动。
党员带头，吾水吾治。助力五水共治，6月5日，我市启动了“河道结亲·先锋治水”活动。全市380余个机关党组织分段联系42条重点治理河道。市直各单位机关党组织和机关党员通过建立河道联系制度，当好宣传者、参与者、助推者和守护者，协助河道治理责任主体单位共同做好河道治理，巩固提升治水成果。
严进严管严爱——为党员队伍注活水、添活力
习近平总书记强调：“党要管党、从严治党必须落实到党员队伍的管理中去。”做好机关党员教育管理和服务工作，是加强机关党建的重要任务。
严把党员队伍进出口关。我市各机关单位坚持把质量作为发展党员的生命线，规范发展程序，严肃工作纪律。注重入党前的培训，今年培训入党积极分子126名，抓好室内和实践两个课堂学习教育。注重考察环节，深入所在工作单位、社区全面掌握新入党对象的思想、工作、生活情况。注重日常管理，出台《建德市机关党员先锋指数考评管理办法（试行）》，积极稳妥处置不合格党员。
严爱有加激发队伍活力。开设“机关党员干部大讲堂”和“夕阳红大讲堂”，分别提升在职和离退休党员干部的思想素质。现已各举办2期，受益党员1500余人次，反响极佳。丰富机关文化生活，积极推行第九套广播体操，关爱党员身心健康。经常引导党员干部发挥先锋模范作用，扎实推进党员微信进社区报到，“微心愿”线上认领工作。累计完成在职党员报到3156名，认领 “微心愿”245个，进一步密切了党群干群关系，激发了党员干部队伍的活力。
